ビジネス人間力(企業が求める人間力)を高める:人間力研修、マナー研修、社員研修のソフィアパートナーズ

研修プログラム

ビジネス人間力研修

5 キャリアを磨く力

これからの仕事人生について、「どのように働きたいのか」という自らのキャリアビジョンを明確にすることで、主体的、かつ会社とともに成長し豊かに生きる自らの原動力にします。

【時間】 10:00〜17:00または9:00〜17:00 1日コースです

ねらい

  • これまでの自身の棚卸をして、今後どのような仕事人生を生きていくのか、キャリアビジョンの重要性を考えるきっかけとします。
  • ビジョンを明確にし、マイルストーン(通過地点)と行動計画を策定し、やりがいに繋がる取り組み姿勢を植え付けます。
  • 仕事を通じて人間力を高めるヒントに気づき、日々成長を目指します。

内容

1.これからの仕事人生 やりがいを感じて豊かに送るために

(1)あなたはどのような仕事人生を生きていきたいのか

(2)雇用される能力(エンプロイヤビリティ)を高める

(3)組織の期待と自分の希望を融合させて、ハッピーに仕事をする

講義・ペアワーク・グループワーク

2.これからのキャリア形成を考える

(1)自らの原動力になるのがビジョン(ありたい姿)

(2)キャリアビジョンを持つことの重要性

(3)私らしさ(信念や生き方の指針、信条、価値観)を棚卸する

(4)自らのパーソナリティとスキルの強み・弱みを分析する

(5)(3)と(4)を通じて、会社とともに成長できる自身の価値づくりを考える

(6)(5)を参考に、ビジョンを明確化し、アクションプランを策定する

・5年後のキャリアビジョンを考える

・なりたい自分になるためのマイルストーン(通過地点)と行動計画を考える

講義・個人ワーク・グループワーク

3.働く意義を考える

(1)楽しくイキイキと仕事をしよう

(2)レンガ積み職人の事例から学ぶ

(3)働く目的を明確にして、目指すゴールへ行く

講義・ペアワーク

4.仕事を通じて、人間力を高める

(1)仕事を通じて、人間力を高める(人間力のベースをつくる8大要素)

(2)志や信念があるほど、貢献・お役立ちを考えて取り組む

(3)仕事場は、人間関係や自分を磨くトレーニングの場

講義・個人&グループワーク

5.動機付けの源泉

(1)モチベーション(動機づけ、意欲・やる気)を高めるために

(2)やる気の要素

講義・ワーク・グループディスカッション

6.本日の総括と総まとめ

本日の気づきと課題  具体的行動計画の作成と発表

ワーク&発表

セミナー一覧に戻る

 

トップページ成果の出る研修とはセミナー予定新入社員研修テキスト販売MASメソッド研修プログラム研修のモットー研修実施までの流れ

お客様の声人材育成に対する考え方と想いネットワークコンサルタントプロフィール実績紹介マスコミ掲載ご相談・お問い合わせプライバシーポリシー

ビジネス人間力研修:人間力研修、マナー研修、社員研修のソフィアパートナーズ

人材育成のソフィアパートナーズ

〒545-0022 大阪市阿倍野区播磨町1丁目8-22-903
TEL:06-7502-1290/FAX:06-7502-1290

Copyright (C) 2011 Sofia Partners All rights reserved.